創新工作寫好“為民答卷”
——記省“人民滿意的公務員”、任澤區城市管理綜合行政執法局原黨組書記、局長劉剛
本報記者 張鑫
劉剛1994年8月參加工作，2017年5月至2021年8月任任澤區城市管理綜合行政執法局黨組書記、局長。工作中，他不斷創新城市管理方式方法，精心打造精細化城管、數字化城管、民生城管，全力提升城市建設水平。其間，任澤區成功升級為國家級園林縣城、國家級衛生縣城，成功創建省級潔凈城市；全區中心城區綠地率達到42.99%，綠化覆蓋率達到46.98%，人均公園綠地面積達到13.05平方米，連續多年全省前列、全市第一。
三分建七分管。上任城管局之初，劉剛面臨的問題錯綜復雜：執法困難，執法環境差，城市管理機制不完善……他和局班子成員、業務骨干一同分析，從班子建設、隊伍建設、執法建設等方面梳理問題，逐一對照，有的放矢一一解決。創新了“一線工作法”“街長制”等工作機制，并積極推行住建部倡導的“7+2+1”城市管理工作方法，既在宏觀上做好頂層設計，也在微觀上更加細致，在執行時更加用心。
任澤區在17條城區主次街道創新實行了“街長制”，每條街道明確一名中層以上干部擔任“街長”，定人、定崗、定時巡邏督查管理，具體負責市容秩序、街道、綠化帶衛生、車輛違章停放、占道經營、亂堆亂放、亂貼小廣告，以及“門前三包”責任制等問題的整治督查，形成了“嚴督查、重落實”的長效管理機制；還出臺了《加強縣城區精細化管理的實施意見》《城區環境容貌精細化管理標準》，進一步建立健全長效管理機制，提高城市管理整體水平。
柔性執法是劉剛一直提倡的。馬路市場、流動攤點一直是治理難點和百姓關注的熱點，在老城區蒼坑街有一個群眾自發形成的生鮮批發集市，存在重大環境衛生和安全隱患。劉剛多次帶領執法人員挨家挨戶、不厭其煩地講道理、講政策，用真誠和敬業精神感動大家伙。很快，店外經營、宰殺活禽等違法違規行為得到遏制。
2020年1月，邢臺地區普降中到大雪，為保障道路安全暢通，劉剛連夜安排清掃，堅持在一線指揮，不慎摔傷導致右肱骨近端粉碎性骨折，手術植入8根鋼釘和1根鋼板進行固定。出院后，醫生千叮萬囑要靜心休養，然而他毅然第一時間返回崗位，強忍疼痛靠前指揮。
劉剛先后多次獲得市級嘉獎，曾榮獲市人民政府二等功二次；被中共邢臺市委組織部評為2019年度、2020年度“爭做人民滿意的公務員”十佳個人；2021年6月被中共邢臺市委授予邢臺市優秀共產黨員稱號。
2021年9月劉剛轉任任澤區住房和城鄉建設局黨組書記、局長。他表示，雖然工作崗位變了，但初心和使命不能忘，今后要繼續在思想認識上秉承“全心全意為人民服務的宗旨”，更好的為人民辦實事，在崗位上敬業自律，嚴守清正廉潔。
